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Rejoignez notre communauté

Rejoignez une communauté dynamique qui façonne l'avenir économique et social des communautés noires au Québec. Contribuez activement à des projets porteurs tout en bénéficiant d'un écosystème de services exclusifs.

Pourquoi devenir membre ?

En adhérant au Sommet Jeunes Afro, vous rejoignez une communauté dynamique qui façonne l’avenir économique et social des communautés noires au Québec.

Reconnaissance et crédibilité

Bénéficiez de l’appui d’une fédération respectée par les décideurs et intervenants. Renforcez votre légitimité grâce à l’adhésion à des principes collectifs partagés.

Représentation et défense

Vos valeurs et principes sont portés par une fédération reconnue. Participation active aux débats qui façonnent l’avenir de nos communautés.

Collaboration et réseautage

Participez à des réflexions collectives enrichissantes sur les enjeux actuels. Développez un réseau professionnel solide au sein des communautés noires.

Renforcement des capacités

Accédez à des formations spécialisées et des outils stratégiques. Développez vos capacités organisationnelles grâce à un accompagnement personnalisé.

Visibilité et promotion

Diffusion de vos offres d’emploi, stages et opportunités de bénévolat. Promotion de vos événements sur nos plateformes.

Nos 6 axes de travail

Découvrez les services exclusifs et le soutien que nous offrons à nos membres

Transformation numérique

Appui au virage technologique et au renforcement des compétences numériques

  • Soutien technologique adapté aux besoins des organismes (du lundi au vendredi de 9h00 à 20h00 et samedi de 9h00 à 17h00)
  • Don ou prêt d’équipements numériques
  • Diagnostic technique et numérique
  • Appui à la mise en place de stratégies numériques dans les organismes
  • Formations et ateliers sur les compétences numériques pour les équipes
Communication et visibilité

Soutien à la promotion et au rayonnement des membres

  • Couverture médiatique d’événements (photo, vidéo, diffusion en ligne) : gratuit pour un événement par année par membre, frais supplémentaires pour les événements supplémentaires (sous réserve de disponibilité)
  • Rédaction et diffusion de communiqués de presse
  • Mise en valeur des organismes dans les infolettres et affichage (publicité de leurs activités)
  • Visibilité via le répertoire des membres du Sommet sur notre site web
  • Publication des offres d’emploi des membres sur les canaux du Sommet
Financement

Accompagnement à la mobilisation de ressources financières

  • Appui dans la réflexion stratégique assisté par une personne experte
  • Veille stratégique et diffusion d’opportunités de financement pertinentes
  • Les Jeudis du financement : séances de soutien individuelle sur demande (vérification de demandes, conseils pour le montage de dossiers, etc.). Prise de RDV en ligne
  • Possibilité de financement pour certaines initiatives (projets de recherche, projets pilotes, etc.)
  • Mise en relation avec des partenaires financiers potentiels / rencontres avec des bailleurs de fonds
  • Webinaires spécialisés : rédaction de demandes de financement, lecture d’états financiers, etc.
 
Développement de projets et renforcement des capacités

Soutien stratégique à la croissance organisationnelle

  • Implication prioritaire dans la mise en place de tables thématiques
  • Sélection de sites pilotes pour l’implantation de projets structurants
  • Appui ponctuel aux projets initiés par les membres
  • Ateliers et formations à la gouvernance stratégique et administrative
  • Appui a la mise en place des projets de transformation numérique ou de l’exploration de l’IA
Mutualisation des ressources

Partage de ressources et renforcement collectif

  • Réduction de vos coûts via l’accès à des achats regroupés: services (comptabilité, assurances collectives, location des voitures, etc.)
  • équipements informatiques (ordinateurs, téléphones, etc.)
  • Outils professionnels (logiciels, etc.)
  • Note : L’offre complète de services mutualisables sera déployée graduellement. Une communication détaillée suivra.
Recherche et innovation sociale (Observatoire)

Ancrer les actions communautaires dans la recherche et l’analyse

  • Appui technique et financier aux projets de recherche
  • Appui technique et financier aux interventions dans le cadre d’évaluation
  • Accès à une boîte à outils et à des formations en ligne en recherche et évaluation
  • Analyse statistique et production des fiches thématiques
  • Transfert de connaissances et mobilisation des savoirs (ateliers sur la littératie des données, présentation des données et résultats de recherche)

Types de membership

Choisissez le type d’adhésion qui correspond le mieux à votre profil et à vos objectifs.

Membre actif

Organisation à but non-lucratif servant les communautés noires avec une gouvernance démocratique

Exigences :

Privilèges :

Membre associé

Organisation desservant les communautés noires avec une structure démocratique

Exigences :

Privilèges :

Limitations :

Membre honoraire

Personne ou organisme ayant rendu service à la corporation ou manifesté son appui aux objectifs

Exigences :

Privilèges :

Limitations :

Processus d'adhésion

Suivez ces étapes simples pour rejoindre notre communauté et commencer votre parcours avec nous.

Soumission de la demande

Lettre adressée au Président du Sommet Jeunes Afro et résolution du conseil d'administration

Formalisation

Remplir le formulaire d'adhésion officiel et payer les frais d'adhésion

Documentation

Rassembler et envoyer les documents requis (lettres patentes, résolutions, recommandations)

Rencontre d'évaluation

Prendre rendez-vous avec l'équipe pour présenter votre motivation et projet d'adhésion

Critères d'éligibilité

Documents requis pour adhérer au Sommet Jeunes Afro

Critères d'éligibilité

La cotisation annuelle est calculée en fonction du budget annuel total de votre organisme

Budget annuel total / budget adopté

Cotisation annuelle

Minimum

Minimum

Maximum

Maximum

Maximum

Prêt à nous rejoindre ?

Commencez dès aujourd’hui votre parcours d’adhésion et devenez partie intégrante d’une communauté qui fait la différence.

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